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IT공과대학 공결 승인 처리 기준

< ′24. 3. 6.(수) / IT공과대학 >

▢ 학사관리규정 제74조(공결처리) 제1항 제8호의 학장이 인정하는 공결 범위에 대하여 다음과 같이 공결 승인 처리 기준을 수립하여 시행하고자 함.

□ 현황 및 문제점

○ (관련근거) 「경상국립대학교 학사관리규정」제74조(공결처리)

제74조(공결처리) ① 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 출석한 것으로 본다.

1. 총장의 승인을 받아 각종 공적인 행사에 참가하는 사람

2. 병역법 등 관계 법령에 의하여 동원 소집된 사람

3. 교육실습 등 정규교육과정 이수와 관련하여 정상수업이 불가능한 사람

4. 생리공결을 신청한 사람. 다만, 생리공결은 학기당 4일(월 1일)에 한함

5. 결혼, 출산, 사망 또는 입양의 경조사 공결을 신청한 사람. 다만 국가공무원 복무규정 적용

6. 출산 공결을 신청한 사람. 다만 출산일로부터 20일 이내에 한함

7. 「법정감염병」에 해당되어 격리가 필요한 경우

8. 그 밖에 상당한 이유가 있다고 학장이 인정한 사람

② 제1항에 따라 출석할 수 없는 경우에는 사전에 공결승인신청서에 관계 증빙서류를 첨부하여 학장의 승인을 받아야 하며, 이는 정보시스템 승인으로 갈음할 수 있다.

③ 학장은 승인된 공결자 명단을 지체 없이 해당교과목 담당 교원에게 통보하여야 하며, 이는 정보시스템 승인으로 갈음할 수 있다.

④ 교과목 담당교원은 제1항제2호에 해당하는 사유로 수업에 참석하지 못하는 학생에게는 학습 자료를 제공하는 등 학습권을 보장한다.

○ (문제점) 학장이 인정하는 공결 승인 처리 기준이 명확하지 않아 행정 혼선과

무분별한 공결 승인으로 형평성 등 민원 야기

□ 학장이 인정하는 항목

구분	항목	세부 내용
1	단과대학 공식 행사	학장이 계획을 수립하여 시행하는 행사
2	학과 수업과 연계된 현장 학습(견학)	MT, 수련회, 체육대회 등의 학과 수업(전공과정)과 연관성 없는 행사는 제외
3	취업과 관련된 시험 응시	면접, 채용응시 시험, 공무원 체력시험
4	긴급한 사유로 병원진료	응급실 진료, 입원(격리) 진료
5	전역 전 휴가기간 중 학기 초 수업 참석하고 복귀하여 전역한 사람
6	공적인 대회 대표로 참가한 사람	국가기관 및 지방자치단체에서 주관

□ 증빙 서류

구분	공결 사유	증빙서류
1	총장의 승인을 얻어 각종 공적인 행사에 참가 하는 사람	총장 승인 행사 주최 부서에서 발송되는 공문
2	병역법 등 관계법령에 의하여 동원 소집된 사람	소집명령서, 기타 증명할 수 있는 서류
3	교육실습 등 정규 교육과정 이수와 관련하여 정상수업이 불가능한 사람	사범대학장의 교원양성과정 교육실습(학교현장) 계획 공문
4	생리공결을 신청한 사람. 다만, 생리공결은 학기당 4일(월 1일)에 한함	당일 포함 사후 14일 이내
5	결혼, 출산, 입양, 사망의 경조사 공결을 신청한 사람	가족관계증명서 및 결혼청첩장, 사망진단서, 입양확인서
6	출산 공결을 신청한 사람. 다만 출산일로부터 20일 이내에 한함	출산증명서
7	「법정감염병」에 해당되어 격리가 필요한 경우	의사진단서
8	그 밖에 상당한 이유가 있다고 학장이 인정한 사람	학장이 계획을 수립한 결재 공문 학과 현장학습(견학) 계획서 결재 공문 취업 응시 참여를 증빙할 수 있는 면접 확인서 등 응급실 진료확인서, 입원(격리치료) 확인서 휴가증 또는 전역증 사본 대회 참가를 증빙할 수 있는 참가 확인서, 관련 공문 등

□ 공결 불인정 항목

단순 병원진료, 꿈·미래개척 상담, 학생 자치 행사(IT공과대학 발대식,

개척대동제 참가, 학생회 선거 등)

□ 공결처리 절차

◦(학생) 통합학사정보시스템→수업→수업정보(신청)→공결신청(증빙 서류 업로드 필수)

◦(학과 및 행정실) 학생 공결 신청 확인 후 학과 조교 승인→행정실 담당자 승인

◦(학생) 해당 교과목 담당교원 공결확인 후 공결 승인 필수 확인

※ 국가공무원 복무규정 경조사별 휴가 일수표(제20조 제1항 관련)

구 분	대 상	일 수
결 혼	본인	5일
	자녀	1일
출 산	배우자	10일
입 양	본인	20일
사 망	배우자, 본인 및 배우자의 부모	5일
	본인 및 배우자의 조부모, 외조부모	3일
	자녀와 그 자녀의 배우자	3일
	본인 및 배우자의 형제자매	1일

제22조(휴가기간 중의 토요일 또는 공휴일) 휴가기간 중의 토요일 또는 공휴일은 그 휴가 일수에

산입하지 아니한다.  다만, 연가를 제외한 휴가 일수가 30일 이상 계속되는 경우에는 그         휴가 일수에 토요일 또는 공휴일을 산입한다.